車市寒冬 車廠要裁8萬人


由於需求下滑和產業結構大挪移,今年將是全球車廠員工極為難熬的一年。據彭博彙整數據,各大車廠已宣布將在未來幾年共裁汰逾8萬人,雖然裁員主要集中在美、德和英國,但其他成長更快國家也預料無法倖免。

通用、福特和日產汽車已在去年大幅裁員,上周則有德國的戴姆勒和奧迪汽車宣布裁員近2萬人。貿易緊張和關稅推升成本和抑制投資下,全球汽車業欲振乏力,各大車廠正重新評估在電動車時代下所需人力。據研究機構IHS Markit統計,今年全球汽車業將生產8,880萬輛車,比去年減近6%。

這波裁員潮同樣發生在汽車業僱用人數最多的中國大陸,例如,電動車新創公司蔚來汽車(NIO)9月底資遣約20%人力,相當於逾2,000名員工。

彭博指出,全球車市持續降溫,將對車廠已因自駕車研發支出升高而受到打擊的獲利,造成進一步影響,許多車廠現在已專注在節省成本計畫,以防止利潤受到侵蝕。

德國汽車管理中心(CAM)預測,包含外國車廠在當地據點在內,光是德國就有約15萬個工作可能在未來幾年面臨危機。

工廠員工已開始起身對抗這波裁員潮。美國通用汽車逾4.6萬名計時員工今年秋季進行了長達40天的罷工,是該公司近50年來抗爭時間最久的一次,但最後只說服通用讓一年前計劃關閉四座工廠其中一座繼續營運。

上個月約1.5萬人在戴姆勒、保時捷全球總部所在的德國城市斯圖加特舉行示威遊行。賓士、奧迪和許多零件製造商工會代表聲稱,企業利用電動車轉型做為進一步裁員和提高獲利的藉口。

勞保退休金請領年齡再增1歲 1959年出生勞工「2021年才可請領」


2020年起,勞保老年年金法定請領年齡將再提高1歲到62歲。因此,如果1959年出生的勞工要請領勞保老年全額年金,必須到2021年、年滿62歲才能請領。而老年減額年金可提早5歲請領,因此1961年出生的勞工滿59歲時即可請領減額年金。

勞保條例規定,勞保年金2009年至2017年止,請領勞保老年年金法定年齡為60歲,但第10年起提高1歲,其後每2年提高1歲,直到65歲為止。2018年起,年齡首次提高,從60歲延到61歲,此後每2年會調高1歲請領年齡,直到2026年起請領年齡達到65歲為止。

而勞保條例的新規定,首要受影響的對象是1959年出生的勞工,原來該年次的勞工明年滿61歲,但是因為法定請領年齡因調高1歲成62歲,因此,如果1959年出生的勞工要領全額年金,就得要到2021年、滿62歲時才能領。

然而,勞保年金有提早請領和延後請領的機制,也就是說,勞工可以在符合法定請領年齡前5年請領減額,或法定請領年齡後請領增額年金,每提前或延後一年,減增額4%,最多減增額20%。

舉例來說,原來1959年出生的勞工想要月領勞保老年年金,由於2020年起延到62歲才能領全額年金,須等到2021年才可請領。

另外,1961年出生的勞工,由於該勞工的勞保老年年金法定請領是64歲,如果提早請領減額年金,最早可從59歲、也就是2020年開始請領。因此,1961年次的勞工可以開始安排是否要提早請領年金。(罷韓攤位引韓粉不滿)

【上班族存股學1】只靠存股一招 上班族從賠200萬逆賺700萬資產


股齡20年的人氣部落客孫悟天,過去4年只靠存股一招,就從賠200萬元到累積700萬元資產,平均年化報酬率逾13%,每年穩領40多萬元股息,正朝著1000張存股目標邁進。

「大船的甲板大、空間大,坐在上面舒適平穩,就算偶有風浪,船隻依然穩定!」從未在媒體露臉的存股達人孫悟天,站在台中港凝望靠航的船,神情篤定從容。股海探索20年,歷經大風大浪,孫悟天最終情歸存股學派,他說,就是因為這股舒適平穩感。

攤開他過去4年的投資成績單,只靠存股一招,就從賠200萬元到累積700萬元資產,平均年化報酬率逾13%。「年賺13%看起來不迷人,但目前每年可領40多萬的現金。」手上已有300多張第一金股票的孫悟天,打算存到1000張,「如果每年可領100萬元股利,我就可以好好享受人生。」

特別的是,孫悟天只存金融股,目前持有4檔,都是官股行庫。「存到300張之前,我只買第一金。」1600多檔台股,他獨挑金融股的理由是「股本大、業務範圍廣,包含銀行、壽險、證券、票券等,加上特許行業,又有政府監督,甚至有國家級的主權基金幫你看管。」

「而且金融股股價低,離地板近一點,摔下來比較不會痛。」孫悟天娓娓道來,「更重要是,所有上市櫃公司只有金融股每月公布EPS(每股純益),資訊透明,苗頭不對要跑也快一些。」

孫悟天最近剛出新書就6刷,發掘他的幸福文化主編林麗文說,她被書中一句話打動:「你都敢把錢放在銀行了,為何不敢買銀行股?」現在就連她自己也開始存股。

景氣轉冷? 無薪假人數攀今年新高


勞動部18日公布最新無薪假人數統計,截至11月中為止,全台共43家事業單位實施,實施人數2,668人,與10月底相比,家數減少四家、人數卻一口氣新增628人。據了解,人數暴增主因是一家太陽能電池製造業者與另一家電子零組件批發,兩家通報人數合計近千人,才讓無薪假實施人數創下今年新高。

勞動部公布最新勞工行政主管機關通報無薪假事業單位計43家,實施人數2,668人。與10月底相比,目前停止實施者計13家事業單位,但另新增九家,累計減少四家,但實施人數卻新增628人。而本期多數事業單位的實施人數在50人以下,實施期間多數未超過三個月,實施方式多為每月休四天(含)以下。

勞動部官員解釋,這一期主要是有兩家大廠通報實施無薪假,其中一家為太陽能電池大廠,預計實施無薪假約兩個月,另一家則是電子零組件批發廠商,通報實施一個月,這兩家廠商分別通報近500人實施無薪假。

從產業別來看,11月中金屬機電業較10月底減少四家,但人數卻新增133人,其他工業的家數雖維持不變,但人數也大幅增加525人;至於民生工業實施無薪假有三家、68人,化學工業則有一家、七人。

據勞動部統計,今年以來無薪假通報中,上半年都維持在千人以內,直到8月中因金屬機電、工具機產業受中美貿易摩擦衝擊,訂單減少才選擇實施無薪假。

勞動部再次強調,雇主如因景氣因素影響,需與勞工協商減少工時以為因應,仍應遵循勞動基準法及本部「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時應行注意事項」相關規範,並參考勞雇雙方協商減少工時協議書範例與員工簽訂書面協議,以避免無謂爭議。

台積電10月營收破千億 創歷史次高


晶圓代工廠台積電(2330)10月營收止跌回升,達新台幣1060.4億元,較9月增加3.8%,為歷史次高水準。

智慧手機與高效運算需求強勁,7奈米製程出貨暢旺,是推升台積電10月營收攀高的主要動力。台積電前10月營收8587.88億元,較去年同期增加1.8%。

台積電看好第4季營收將首度突破100億美元大關,達102億至103億美元,將較第3季再增加9%,續創歷史新高紀錄。法人推估,台積電後續11月及12月營收將可維持在新台幣1000億元左右高檔水準。

隨著下半年營運翻揚,台積電今年總營收應可較去年微幅成長,表現將優於不計記憶體的半導體產業衰退3%水準。

因應5G進展快速,台積電決定擴大投資7奈米與5奈米製程,今年資本支出將達140億至150億美元規模,將創史上新高紀錄,明年也將維持與今年相當水準。

法人看好台積電製程技術領先優勢可望發酵,未來幾年營運成長可期,晶圓代工龍頭地位穩固。台積電董事長劉德音也樂觀預期,受惠5G發展趨勢,明年將大成長。

明晟(MSCI)半年度調整結果今天出爐,台積電權重遭下調0.2個百分點,權重調降最多,調降後權重為36.15%,影響台積電股價表現疲軟,開低震盪走低,終場收在新台幣305.5元,跌3.5元,跌幅1.13%。

台北房價20年新高 失速列車煞不住


2012年8月上路的實價登錄,已經邁入第7年,這也讓官方得以累計成交資訊,以台北市來說,為全台率先編列「房價指數」的行政區,近年進階發布「房市指標溫度計」分析供給面、需求面、價格面與民眾負擔概況。只是最新2019年第2季的數據,在交易價格面,卻維持代表過熱的「紅燈」,且分數更創20年新高。

台北市地政局除了會發布每月「住宅價格指數」之外,也會以季為區別,編列「房市指標溫度計」讓民眾更明瞭現在房市供給、需求、負擔概況與價格走勢,並用燈號作為警示。只是根據第2季房市指標溫度計「交易價格面」,除了維持過熱「紅燈」之外,分數升高到8.8分,創下20年新高。

該數據指出,第2季受預售屋可能成交價指標上升影響,帶動本季構面分數由8.4分微升至8.8分,高於去年同期(紅燈8.4分)、前5年均值(8.3分)及前10年均值(7.21分),中長期市場價格走勢仍高。

但詭譎的是,第2季「供給面」維持偏冷黃藍燈、「需求面」則維持穩定綠燈,但價格仍一枝獨秀,失去控制持續往上攀升。若追塑「交易價格面」指數,1999年第2季分數為2.2分的「黃藍燈」,2001至2006年房價屬於低迷「藍燈」分數低於2分,今年第2季的8.8分,已經創20年新高。

在每月數據的部分,台北市地政局今(4日)發佈7月全市住宅價格指數為101.39,較6月下降1.28%,但較去年同期上升0.51%,標準住宅總價1606萬元,標準住宅單價每坪51.15萬元。

天使投資人砸錢不怕死 陪跑上百新創團隊


近日火紅的「MoneyBook麻布記帳」,穩居手機雙系統(iOS、Android)財經類App下載排行前10名。其實,屬於FinTech(金融科技)新創事業燒錢速度相當快,「MoneyBook麻布記帳成功原因之一,是經營者陳振榮、股東黃冠華擁有名叫「天使投資人」的共同DNA。

這一群天使投資人來自「識富天使會」,他們貢獻時間、人脈甚至財力等資源,攜手協助新創商品問世,一路護送到公司上市,目前扶持上百新創團隊,投資超過30個項目,總資產逾50億元!

繼公布純網銀名單後,金管會預計10月中再召開記者會啟動「開放銀行」Open Banking,也就是主張銀行帳戶資訊主控權回歸消費者,消費者有權決定讓其他銀行或第三方機構使用,讓金融機構間原本封閉的消費者帳戶資料,透過一道安全閘門API(管理平台),准予共享使用。唯一通過第一階段API的測試業者就是「麻布記帳」。

麻布記帳的竄起並非一朝一夕,它是台灣第一家整合發票存摺的AISP帳務資訊服務商,「發票存摺」App下載人數超過三百萬;去年底才上架的「MoneyBook麻布記帳」App,至今下載人數已約25萬,登上記帳類App冠軍。

本刊記者日前走進台北市八德路上的麻布記帳總部,43歲的執行長陳振榮解釋,「MoneyBook麻布記帳App可以把大家所有的銀行帳戶、信用卡、悠遊卡等消費明細、電子發票,集中統一管理。」他帶領一批來自資訊工程、資訊管理科系的小夥子,平均年紀只有26歲。

保費懸崖來了?9月壽險保費 恐35個月新低


保費懸崖提早出現?降息加上保戶觀望,壽險業9月新契約保費初估只有790億元出頭,創下2016年10月以來、35個月單月新低,比去年同期衰退約19%,連同8月衰退的21%,壽險新契約保費已連續二個月衰退二位數;累計前九月新契約保費約9,960億元,同比也衰退4%以上。

更慘的是,10月壽險業又有240多張保單調降宣告利率,加上南山人壽已被保險局停售投資型保單,還有雙十連假,10月新契約保費恐持續衰退。

因為今年1、3月有高宣告利率的新台幣利率利變壽險停售效應「打底」,首季新契約保費近3,900億元,比去年同期成長6%,所以預估今年全年新契約保費應仍有1.2兆元以上的水準,只是看年底有無新的買氣出現,決定全年是衰退個位數,還是衰退10%以上,但可以確定的是,2019年的新契約保費可能是近四年新低。

國泰人壽、富邦人壽9月再度帶頭降宣告利率,反映市場利率走低,富邦人壽9月新契約保費142億元,雖然是壽險業單月新契約保費第一名,但已是富邦人壽今年除2月農曆年之外的單月新低保費。

國壽9月新契約保費近107億元,排名單月第二名,壽險業9月新契約保費也只有富邦人壽與國壽破百億元,其他主要壽險公司業績都在50∼80億元,主要原因還是宣告利率不如年初「誘人」,投資型保單今年又因資本市場前景不明,保戶出現觀望,再加上壽險公司擔心客訴增加,對銷售投資型保單的態度亦更加謹慎。

今年壽險業以利變壽險為最大主力保單,也是業績成長主力,但隨著第三季長債殖利率走低,壽險業調降宣告利率,加上保險局不樂見用高利率大量吸金,各家壽險公司控制銷售力道,8∼10月利變壽險成長幅度恐縮水。

投資型保單前八月就已衰退兩成以上,9月最後一周南山人壽已暫時退出銷售行列,估計今年投資型保單應會衰退兩位數以上。現在就看年底是否有保單改款停售潮,再加上各公司業務員競賽開始,若能帶動新一波買氣,則今年新契約保費衰退幅度可望控制10%以內。

不想死了才領! 壽險解約金 上半年飆4,100億


拿保險當定存,解約金爆增。保發中心統計,今年上半年壽險公司給付項目,以「解約給付」最高,達4,101億元,比去年同期增加20.69%,成長率應創近九年最高,保發中心分析,主要都來自傳統壽險與利變壽險解約金。

同時,近年來全年的保險解約金都比上半年金額倍增,即下半年保戶解約幅度會再加大。若此趨勢保持不變,則今年全年壽險解約金可能破8千億元,甚至逼近9千億元,創歷年來的最高解約金額。

過去壽險公司推出解約金只收一年的利變年金,造成保戶一年後就出場,解約金大增,於是保險局要求利變年金解約費至少收六年,同時明定不得有費差損,讓利變年金光環不再,但保戶轉往一般傳統壽險或利變壽險,一開始只要六年期滿,保戶解約即保本且有一定獲利,現在逐步延長到七至十年左右,保戶跟壽險公司「不求天長地久,只在乎曾經擁有」,時間一到就解約走人,再尋找更佳的標的,不會真的投保終身。

據保發中心統計,2019年前六月保險給付共計1兆637億元,較2018年上半年的9,400億元增加13.16%,其中以人壽保險給付8,811億元或增加14.66%為最多,其次是年金保險給付965億元,第三是健康保險給付719億元,之後才是傷害保險給付142億元。

愛心房東挺弱勢 房屋稅減免戶數年增2.6倍


據內政部統計資料顯示,在公益出租人稅賦減免政策下,已有4萬3,161戶的愛心房東享有房屋稅減免,年增2.6倍。內政部表示,房東讓初入社會的青年人、新婚家庭或育有未成年子女家庭等房客,申報租屋補貼,自己也可以享有綜合所得稅、房屋稅及地價稅的優惠,利人又利己。

桃園一名51歲的鍾姓房東表示,自己加入公益出租人的行列,其實就是為了幫助弱勢,由於自己曾是租客,特別能感受租屋人的辛苦,而讓他們申報補貼,其實並不影響自己的稅賦,即使有影響也依然會這樣做。他說,自己現在的租客就是一名單親媽媽,每個月4,000元的補助,讓她原本8,000元的房租瞬間減半,減輕了不少負擔。

內政部表示,以目前「公益出租人」的綜合所得稅優惠,月租1萬元以下免稅,而鍾先生正好符合該項標準,所以在稅賦上絲毫不受影響,而能對租客有同理心對待,值得肯定。

有關「公益出租人」的優惠稅率部分,房屋稅比照一般住宅採最低稅率辦理,地價稅則已有17個地方政府配合訂定自治條例,也可比照一般自住,稅率由1%降為0.2%。而綜所稅部分也有1萬元免稅,以月租金1萬2000元、綜合所得稅率20%為例,平均每月所得稅僅228元,計算公式為 (12,000-10,000) 元X (1-43%) X 20%=228元;倘若有列舉房屋折舊、修理費等,超過43%的部分,還可以抵稅。

近日有部分房東詢問如何申請公益出租人,內政部表示,如果屋主是出租給租金補貼戶,政府會將租賃雙方資料提供給稅捐單位,主動認定房東為公益出租人,房屋稅及地價稅部分就可直接改課優惠稅率。而綜合所得稅部分,房東在每年5月申報時,只要有申報租金所得,並表明自己是適用住宅法第15條的愛心房東,國稅局就可直接比對內政部所提供的名冊,確認符合者即可享有每屋每月最高1萬元的免稅額度。

另外,為加強宣導公益出租人的綜合所得稅優惠,內政部接下來也會在每年5月申報綜合所得稅前,用多元的方式提醒愛心房東記得申報租金收入。有關公益出租人相關問題,可洽內政部營建署及各住宅所在地之直轄市、縣(市)政府詢問,或至內政部不動產資訊平台-「住宅補貼」之「公益出租人」專區查詢。

養小孩?生命中不可承受之重 低薪青貧族 連自己都養不起


世界各國近年來普遍面臨青年低薪困境,台灣也不例外。根據經濟合作暨發展組織(OECD)定義,薪資低於一國中位數2/3即屬於低薪族,2017年我國受僱員工薪資中位數為3.9萬元,以此加上勞工自行負擔勞健保費之後,推估台灣低薪族的月薪門檻,大約接近3萬元。

依行政院主計總處調查,2018年我國受僱就業者薪資中,25歲至39歲適婚、適孕年齡層中,有高達125萬人月薪低於3萬元,幾乎每三個青年人就有一人是低薪族,情況十分嚴重。

在如此低薪的情況下,「連自己都養不活了,該怎麼養小孩?」這125萬的青貧族本該是台灣人口的生力軍,卻因「怕養不起」,竟不敢生小孩。

十多年前秋鬥,曾有兩千多名勞工在凱達格蘭大道上豎起「生不起、住不起、病不起、讀不起、活不起、老不起」的六面大旗,沒想到十多年後的今天,政黨已輪替兩回了,情況依舊,甚至更嚴重,如今高達125萬青年人依舊生不起、住不起…。

25歲的Nick退伍後進入律師事務所擔任行政助理,月薪26K,北漂的他在台北市租了間四坪雅房,月租6,500元,薪水就去掉1/4,為免入不敷出,他只好拿出大學時期在婚顧公司打工的本領,周末假日兼差擔任婚禮企劃、主持人,全年無休才能免於淪為「月光族」。諷刺的是,促成別人好姻緣後,有客戶想幫他介紹對象,他卻總是回答:「沒有結婚基金,從來不敢想婚,更何況生兒育女。」

「扣一扣開銷,口袋就空空如也,我拿什麼來養小孩?」28歲的Terry跟太太結婚二年,婚後身邊長輩年年都在「催生」,雙薪家庭的他,每月眼看見底的荷包,對於生育這件事情只能嘆說「無力」。

Terry夫妻倆每月薪水加起來只有6萬元,扣掉2萬元房租、水電等相關開銷、2萬元孝親費、5,000元保險費用,只剩下1.5萬元,若再算上基本生活費所剩無幾。

他苦笑地說,小孩出生後,馬上就面臨月子中心、托嬰中心、保母費,什麼都需要花錢,但薪水就是不漲。

每月看著帳戶發愁的年輕人,不只Terry夫妻,125萬的青貧族該是相同際遇。台大國發所副教授辛炳隆指出,「低薪絕對是年輕人不婚、不生的主因之一。」他說,這些年輕人不僅現在收入很低,預期未來薪資也不會成長,所以不敢結婚、也不想結婚,加上育兒成本很高,更是不敢生小孩。

依據教育部最新的「教育消費支出調查」發現,幼兒園平均每人每年的教育消費支出是8.7萬元;有專家估算:一個小孩養到研究所少則500萬元,多則1,000萬元,這對於青貧族來說,確實是「生命中不可承受之重」!

2020年5G智慧型手機出貨 資策會:上看2.6億支


資策會MIC預估2020年全球將有170家電信商提供5G商用服務,包括製造、醫療和能源三大商機可期,預估2020年5G智慧型手機出貨可到2.6億支。

資策會產業情報研究所(MIC)今天上午舉行秋季論壇記者會。

觀察5G商用進展,MIC資深產業顧問兼主任張奇表示,今年全球已有32個國家約56家電信商宣布部署5G網路,其中39家電信商已正式開通5G服務,預估到明年2020年,全球將有170家電信商提供5G商用服務。

展望明年,張奇表示隨著5G應用發酵,製造、醫療、能源等三大應用商機可期,台灣業者也可關注全球5G發展帶來的終端、材料與零組件等商機。

在5G智慧型手機部分,張奇指出,今年5G智慧型手機出貨量上看1141萬支,主要市場在韓國、中國大陸與美國,預期在價格下滑及蘋果(Apple)可望推出5G手機情況下,預估明年5G智慧型手機出貨量將達2.6億支。

展望5G三大應用,MIC預估,2026年全球5G製造市場規模可成長到420億美元。5G醫療預估從2020年4億美元成長到2026年218.8億美元,應用市場為遠距會診、遠距生理監控與醫院專網。

MIC預估全球5G能源應用將從2020年48.4億美元成長至2026年216.5億美元,主要應用包括無人機巡檢、能源專網與電動車充電站。